De junior applicatie specialist is verantwoordelijk voor het beheren en borgen van de continuïteit op de korte termijn van de applicaties of systemen die de organisatie nodig heeft om haar activiteiten uit te kunnen voeren. Voor de afdeling informatiemanagement gaat het hierbij om kantoorautomatisering systemen, ICT infrastructuur, communicatie en collaboratie systemen, en de enterprise/kern applicaties. Werkt een applicatie of systeem niet, dan is de applicatie specialist het eerste aanspreekpunt voor de organisatie en leverancier. Hij of zij kan ingezet worden als specialist in projectteams of werkgroepen ter optimalisatie en finetunen van applicaties of systemen, en rapporteert hierbij aan de projectmanager.

Startactiviteiten/belangrijkste werkzaamheden: 

• Beheer van de aan de specialist toegewezen applicaties of systemen en afstemming/rapportage projectmanager.
• Rapportages maken om inzicht te krijgen in de data.
• In samenwerking met de leverancier verhelpen van problemen die zich voordoen in de applicaties/systemen en facilitator voor mensen die deze problemen ondervinden.
• Verantwoordelijk voor eerstelijns afstemming en communicatie tussen de leverancier en de betrokkenen in de bedrijfsvoering in geval van high prio issues. 
• Autorisatie verlenen voor nieuwe medewerkers om toegang te krijgen tot de applicaties en systemen 
• Voorzitten van en deelnemen aan gebruikersgroepen, bestaande uit (een) vaste toegewezen afdeling(en) of groep medewerkers; wijzigingsvoorstellen opstellen en bespreken en  informeren over status van onderhanden werk. 
• Wijzigingsvoorstellen bespreken met programmeurs/leveranciers, goedkeuring verkrijgen projectmanager en (laten) inplannen in de sprintplanning. 
• Testen van wijzigingen; na goedkeuring in productie laten zetten
• Werkwijzen opstellen en bijhouden m.b.t. digitale processen en workflows in de applicaties of systemen.
• Trainingen/presentaties/uitleg geven aan de organisatie m.b.t. gebruik van de applicaties of systemen.
• Aansluiten bij projecten op gebied van changes.
• Configureren van systemen of producten
• Voorraadbeheer werkplek hardware en uitleveren van werkplekken (Systeemspecialist)

Latere activiteiten:

• Change- en procesmanagement
• Business Control Framework (security)
• Azure, ondersteunen bij het testen van de overgang naar de cloud
• DevOps onderzoeken/implementeren
• Door ontwikkelen naar de rol van informatie analist.

Na 18 maanden heb jij als young professional kennis opgedaan van change managementprocessen, projectmanagement vaardigheden, stakeholdermanagement (business zijde) en data modellering.

Deze opdrachtgever is een gebiedsontwikkelaar die leefomgevingen realiseert in Nederland en Duitsland. Zij zetten zich elke dag in voor duurzame, betaalbare en inclusieve leefomgevingen in elke regio en voor iedere bewoner. Deze organisatie is een van de grootste gebiedsontwikkelaars en streven ernaar om voorop te blijven, ook in hun ontwikkelingen binnen ICT. Intern is er een digitale transformatie gaande waar nog vele kansen liggen voor nieuwe initiatieven en verbeteringen, daar kan jij impact maken. 

Je gaat werken in het Informatie Management Team (IMT), een van de twee IT teams binnen deze organisatie. Jij zal aan de slag gaan binnen het AO/IC team, bestaande uit 5 collega's met diverse achtergronden. Jullie zijn verantwoordelijk voor het leveren van essentiële (ICT/applicatie) diensten aan de interne organisatie. Deze diensten omvatten enerzijds o.a. Kantoor Automatisering, ICT infrastructuur, communicatie- en collaboratie faciliteiten en anderzijds ook o.a. de enterprise/kern applicaties. Tevens is de afdeling verantwoordelijk voor het informatie beveiligingsbeleid en de applicatielandschap architectuur. Je rapporteert de verschillende data hiërarchisch aan het hoofd van de afdeling en je rapporteert functioneel aan een projectmanager IMT.

Introductie

Wil jij impact maken door met jouw collega's in het informatiemanagement team de data binnen de applicaties en systemen te beheren en te borgen op kwaliteit? Durf jij kritische vragen te stellen en je stem te laten horen wanneer jij verbeteringskansen ziet? Lees dan snel verder!

• (bijna) Afgeronde HBO of Bachelor of Master met een bedrijfskundig en/of IT component
• Interesse in Finance en IT
• Interesse in Data
• Interesse om je te ontwikkelen in BiSL en/of ITIL
• Je bent resultaatgericht en denkt in oplossingen
• Vernieuwingen vind jij interessant en je neemt graag mensen mee in deze verandering
• Je hebt lef: je staat stevig in jouw schoenen en stelt kritische vragen
• Tot slot ben jij leergierig, je wil jezelf snel ontwikkelen in deze rol

• Een marktconform salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden,
• Regelmatig activiteiten (BBQ, borrel, etc) met andere jong professionals bij ons op het basecamp,
• Een persoonlijk Talentmanagementplan (TMP) bestaande uit vakinhoudelijke- en soft skills trainingen,
• Eén van onze consultants als persoonlijke coach die 'coaching on the job' en periodieke evaluaties verzorgt,
• De mogelijkheid om na 18 maanden in dienst te treden bij de opdrachtgever,
• Een dynamische werkomgeving waarin jij impact mag maken om te zorgen dat jullie voorop blijven lopen in de markt,
• Werken bij één van de snelst groeiende FD Gazelle bedrijven van Nederland.

Sollicitatieprocedure

Solliciteren