Privacy Officer 16 u p/w

Functie omschrijving

Opdrachtspecificaties
Referentienummer: BTIT33579
Omgeving: Amsterdam
Startdatum: z.s.m. (in augustus)
Duur: 6 maanden
Optie op verlenging: Ja, tot een totale contractduur van 2 jaar
Aantal uur per week: 16
Intakegesprek: Nog niet bekend
Sluitingsdatum: Vrijdag 7 augustus om 13.00 uur. Reacties na deze tijd zullen in principe niet worden meegenomen in het selectieproces.

BlueTrail is op zoek naar een Privacy Officer voor 16 uur per week.

Opdracht/functie omschrijving:

Als Privacy Officer versterk je het privacy bewustzijn bij de gemeente Amsterdam, Cluster Wonen, vanuit de afdeling Informatievoorziening (IV). Jouw werkzaamheden spelen zich af op het terrein van het programma modernisering IV Wonen. Door deze vernieuwing spelen er allerlei vraagstukken op het gebied van privacy. Specifiek moeten er adviezen gegeven worden m.b.t. huidige en toekomstige dataverzoeken t.b.v. diverse dossiers. Samen met de business en het programma beoordeel, bewaak en implementeer jij de zaken op het gebied van privacy.

Je werkte nauw samen met de Information Security Officers en de sectorjuristen van de genoemde dossiers. Je valt onder de verantwoordelijkheid van een Programma Manager en je stemt periodiek met betrokkenen zaken af.

Taken/werkzaamheden:

  • Proactieve Privacy Officer rol: draagt zorgt voor de naleving van privacy wet- en regelgeving in het Wonen domein op de genoemde terreinen. De Privacy Officer voert taken zelf uit, of zorgt ervoor dat deze worden uitgevoerd;
  • Brengt gevraagd en ongevraagd advies uit binnen de eigen organisatie over privacy aangelegenheden en doet voorstellen om privacy risico's te beperken;
  • Toetst verwerkingen van persoonsgegevens en eventueel hierbij behorende contracten en convenanten op conformiteit met regelgeving op het gebied van privacywetgeving;
  • Beoordelen en (laten) opstellen van Verkorte Risico Analyses (VRA) en Diepgaande Privacy Impact Analyses (DPIA);
  • Beoordelen en (laten) opstellen Privacyreglementen en Privacy protocollen;
  • Beoordelen en (laten) opstellen verwerkersovereenkomsten;
  • Brengt verwerkingen in kaart met medewerking van het management;
  • Stimuleert privacy bewustzijn binnen de genoemde dossiers.

Functie eisen

KNOCK-OUT:

  • Je bent in het bezit van een erkend WO diploma. (kopie diploma vereist)
  • Je hebt grondige kennis van wet- en regelgeving op het gebied van bescherming van persoonsgegevens (in het bijzonder de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG).
  • Je hebt minimaal 7 jaar ervaring met implementatie van en advisering over privacy wet- en regelgeving, waarbij praktisch interpreteren van wet- en regelgeving is aangeleerd en wordt aangetoond door werkervaring in bijvoorbeeld de advocatuur of het bedrijfsleven.
  • Je hebt ervaring met en is in staat om de wet en de concernafspraken te vertalen naar de eigen organisatie, waarbij wordt opgetreden als overtuigend adviseur van de business.
  • Je hebt ervaring met het opstellen / schrijven van kaders voor de rechtmatige verwerking van persoonsgegevens.
  • Je hebt minimaal 1 relevante referentie.

Reacties van kandidaten die geen kennis van/ervaring met de gestelde eisen hebben, worden door de opdrachtgever terzijde gelegd.

Gunningscriteria:

  • Je bent in het bezit van een erkend WO diploma Nederlands Recht en beschikt daarmee over voldoende juridische kennis om met sectorjuristen van de juridische afdeling af te kunnen stemmen. (weging 20%)
  • Je hebt in de afgelopen 5 jaar minimaal 1 jaar werkervaring opgedaan bij de gemeente Amsterdam of een andere G4 gemeente.
  • Je hebt in de afgelopen 7 jaar minimaal 1 jaar (bij voorkeur meer dan 3 jaar) werkervaring opgedaan bij een organisatie met meer dan 2.000 werknemers. (weging maximaal 40%)

Competenties:

  • Omgevingsbewustzijn waaronder Organisatiesensitiviteit; advisering zonder de bedrijfsbelangen uit het oog te verliezen.
  • Samenwerken
  • Resultaatgerichtheid
  • Stressbestendigheid
  • Open en uitnodigende houding
  • Communicatieve eigenschappen; je beschikt over uitstekende communicatieve eigenschappen; je kunt positief communiceren en bent een bruggenbouwer.

Reageren

Reacties ontvangen wij graag voorzien van:

• Nederlandstalig cv in Word formaat waaruit de gevraagde kennis en ervaring zoals gesteld in de aanvraag duidelijk blijkt.
• Het cv dient voorzien te zijn van naam, geboortedatum en woonplaats.
• Een korte, aan de opdracht gerelateerde motivatie waaruit de gevraagde kennis en ervaring duidelijk blijkt.
• Als wij verder het selectieproces ingaan vragen wij altijd om een zeer specifieke motivatie te schrijven om de kans op succes zo groot mogelijk te maken.

Er kan alleen bij leveranciers met eigen personeel ingehuurd worden als deze in het bezit zijn van een geldige G-Rekening of bereid zijn om een G-Rekening aan te vragen bij inzet van hun kandidaat via BlueTrail.

Locatie

Amsterdam

Naam organisatie

BlueTrail IT B.V.

Publish date

30-07-2020

Publish end date

10-08-2020
Bekijk
onze nieuwste vacatures
inAmsterdam
inAmsterdam
Bekijk de bedrijfsprofielen
Kijk ook bij de bedrijfspresentaties wie jou verder kan helpen aan een nieuwe baan in Amsterdam!

Profielen bekijken
© Amsterdam Heeft Werk 2020 | Disclaimer | Sitemap | Algemene Voorwaarden | Links | OTYS Recruiting Technology
Amsterdam Heeft Werk gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.